独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構が主催（厚生労働省後援）する障がい者雇用職場改善好事例において、「優秀賞」を受賞しました。
平成29年度は、「身体障がい、難病のある方などの雇用促進・職場定着に取り組んだ職場改善好事例」をテーマに募集が行われました。
当社では、聴覚障がい者の雇用にあたって、手話通訳士を配置し、事業所全体でコミュニケーションがとれる環境作りを行っています。また、業務内容に応じて、手話用語がない専門用語について「オリジナル手話」を作り上げる等、障がいのある社員とともに組織的に改善を図っている点が評価をいただきました。